|
|
|
|
|
|
|
En colaboración con la Secretaría de Empleo se desarrollan acciones para la Certificación de Competencias en Teletrabajo. Esta certificación permite:
A los Teletrabajadores
- Ampliar las posibilidades de trabajo decente a través de las TICS.
- Formalizar los conocimientos y la experiencia adquirida.
- Garantizar la calidad laboral permitiendo la formación continua.
A las Empresas
- Validar la gestión de los recursos humanos.
- Orientar la inversión en capacitación.
- Mejorar la productividad.
El objetivo es promover el teletrabajo en el sector privado. Desde la Coordinación se acompaña a las empresas participantes del PROPET en el desarrollo de prácticas de Teletrabajo, aportando herramientas, conocimientos y experiencia.
Permite mejorar la calidad de vida y optimizar el empleo a aquellas personas que tengan perfil de teletrabajador dentro de la administración pública.
Este proyecto consiste en capacitar a aquellas personas con discapacidad mediante cursos especiales para que, una vez alcanzados los conocimientos y manejos de las TICS, tengan la posibilidad de insertarse en el ámbito laboral bajo la modalidad de teletrabajo.
El objetivo del mismo es generar oportunidades de inclusión social y laboral para jóvenes de entre 18 y 24 años que no hayan terminado sus estudios primarios y / o secundarios y que sean desempleados. La propuesta es realizar una capacitación para adquirir competencias en el uso de las TICS y de teletrabajo, posibilitando su inserción laboral mediante acciones de responsabilidad social empresaria, que eviten la exclusión social.
Este programa busca la reinserción laboral de hombres y mujeres que tengan más de 45 años, procurando dar una respuesta inmediata a quienes son portadores de expertiz y madurez en la autogestión del tiempo y del trabajo.